Die Einführung von XR bietet Unternehmen eine zusätzliche Option, rechtzeitig auf die qualitativ steigenden Herausforderungen, die ein effizientes zusammen Arbeiten in verteilten Umgebungen erfordert, zu reagieren.
HR-, Change-, Kommunikations- und Workplace-Verantwortliche unterstützen und begleiten diesen Prozess.
Typische Use Cases:
Unterstützung Employee Life Cycle wie Branding, Assessments, Onboarding u.v.m.
Werte- und Kultur Vermittlung Effizientere Meetings für verteilte Teams in Projekten, Prozessen sowie Info- veranstaltungen wie Town-Hall- und All-Hands-Meetings